北京医治扁平疣医院 http://m.39.net/news/a_8605173.html“新财富最佳分析师评选”覆盖公募基金、保险公司、QFII、银行、私募基金等机构，参与评选的投票机构管理的资产规模合计超80万亿元。
根据评选规则，累计7届“新财富最佳分析师”第一名的分析师，将获颁“新财富白金分析师”荣誉奖项。
要知道新财富对于分析师来说，是最大的名利场，评选结果将直接关系到行业地位和收入水平。
新财富入围，薪资可以翻一番，若是新财富分析师，年薪百万很轻松；白金分析师，年薪千万不是问题。
有道是：
新财富一上榜，过年薪资翻一番。
首席光环头上戴，高额收入奔你来。
多方辛苦收名利，八面机构伸手来。
说白了，这就是券商研究界的“奥斯卡”，新入行的研究员们理所当然地将拿下“新财富小金人”作为自己最主要的职业目标之一。而能笑到最后的，也只有那32个获奖小伙伴。上榜意味着出人头地、名利双收，“迎娶白富美、走上人生巅峰”。
上榜新财富有哪些好处？
卖方研究所的核心是通过其专业、及时的研究成果，为资本市场客户提供信息和投资服务，同时帮助投资者少踩雷。
对于分析师自身而言，新财富最佳分析师评选上榜者，能快速积累自身名声，若再跳槽，可能身价倍涨，如足球、篮球联赛中球员转会一般；
对于首席分析师而言，新财富上榜者年薪一般可达万以上，名次靠前的甚至更高，顶级的宏观、策略分析师，只要有平台愿意，年薪甚至可达千万以上，成为打工“皇帝”。
众多券商纷纷涨薪
最近，有一条消息在金融圈内引发大家广泛讨论：中信、中金接连涨薪，将应届生的薪酬提升到了38K！
其实在不久前，有很多外资投行（比如说高盛、摩根大通、美国银行）就开始给应届生涨薪，而涨薪的幅度也确实不小：
在此基础上，作为国内顶级券商的中信、中金为了留住人才，涨薪自然也不会落后，这就有了市场广泛传颂的38K！
当然，这一次的涨薪不只是中信中金这两家，听说中信建投也在涨薪这一行动上和前面两家看齐：
券商扩招的速度也不容小觑
除了涨薪，这些顶级券商近年也不断在扩招，比如说高盛在今年7月份就在北京、上海、香港等地疯狂抢分析师，打响了金融行业扩招的第一枪。
同样，国内的券商也不例外，在去年，中金公司就入职了名新员工，同比增长86.17%。中信在去年也扩招了0+人：
从这个趋势来看，小编预计今年这些顶级券商的扩招也只多不少哦~
券商偏爱什么样的人？
在涨薪和扩招的双重攻势下，相信很多同学已经跃跃欲试了。但是扩招就意味着加入金融行业会更容易么？当然不是！这些券商一直以来都是金融行业竞争最激烈的地方，想要在如此激烈的竞争中脱颖而出，我们就一定要了解券商到底青睐什么样的人才：
名校背景
相信大家都听过这么一句传言：顶级券商的投行部只要清北复交出来的人才。这个传言并不真实，但是对于头部券商的工作人员来说，大家也确实基本都是名校出身了，总的来说，金融行业对国内院校的偏好呈现下面这样的趋势：
清北浙复交/两财一贸/财科院＞及其他优秀财经类学校＞其他学校
而对于国外的一些名校，比如常青藤盟校、英国G5、澳洲八大等，也都是这些头部券商的目标院校哦~
留学生更有优势
这几年留学生也成为了进入券商的主力军，中金公司23%的员工和65%的高管都是留学生，另外一些核心部门也倾向于录用留学生。
这是因为国内的券商在近几年越来越重视海外业务，目前至少有34家券商设立了境外子公司，这也是券商大力招聘国际化人才的主要原因。
只爱研究生？
这一点其实从目标院校名单中就可以看出，虽然券商招人没有夸张到非清北复交不招，但是券商对大家学历的要求一直是比较高的，尤其是这些头部券商，大部分都会要求研究生学历。
不过根据岗位的不同，也会对外招聘本科生，比如说中信证券在校园招聘的信息技术专长就强调只要是本科及以上学历就可以应聘了。
实习经历
这也是毋庸置疑的一点，券商招人的时候也是很看重大家的相关实习经历的，有很多同学可能院校背景不是很突出，但是也从激烈的竞争中脱颖而出，就是因为他们的实习经历比较丰富，符合目标岗位的需求。
而且很多券商都会设置转正实习，通过实习转正进入这些机构也不失为一条捷径，所以如果不是临近毕业，大家又想进入券商的话，不妨抓紧机会看看实习哦~
总的来说，这些顶级券商在最近释放出的信号确实利好大家找工作，但是在一窝蜂的投递之前，大家也要想清楚自己是否具备从激烈的竞争中脱颖而出的能力，如果觉得自己有短板一定要及时补足，祝同学们都能顺利找到自己心仪的工作！
